Ведущий менеджер по продажам в B2B

Промышленное оборудование

Современная компания по продаже высококонкурентного упаковочного оборудования в поиске ведущего менеджера по продажам.

от 3 500 BYNБеларусь, Минский район
Офлайн, полная занятость03/10/24

Ключевые задачи:

  • Реализация продукции известных итальянских и турецких брендов на рынке B2B.
  • Проактивный поиск потенциальных клиентов через различные каналы.
  • Выстраивание долгосрочных коммуникаций и поддержание взаимоотношений с существующими клиентами.
  • Выявление потребностей клиентов, уточнение задач и требований для предоставления оптимальных решений.
  • Предоставление профессиональных консультаций и рекомендаций по выбору упаковочного оборудования.
  • Разработка индивидуальных коммерческих предложений, соответствующих требованиям клиентов.
  • Проведение презентаций для клиентов с целью демонстрации преимуществ продукции.
  • Обработка входящих запросов и управление текущими сделками.
  • Проведение переговоров с клиентами для достижения взаимовыгодных условий сотрудничества.
  • Мониторинг и управление дебиторской задолженностью, работа с просроченными платежами.
  • Подготовка и подача заявок на участие в тендерах, соблюдение всех сроков и требований.
  • Систематизация и ведение отчетов по продажам, анализ результатов.
  • Обеспечение корректного документооборота, включая контракты, акты выполненных работ и прочую документацию.

Ожидания от кандидата:

  • Опыт активных продаж оборудования в B2B от 2 лет, желательно в непищевых производствах и упаковке.
  • Готовность к длительным срокам сделок от 6 месяцев.
  • Желание изучить новый продукт и развиваться в данной области.
  • Умение понимать запрос клиента и предлагать оптимальные решения.
  • Проактивный подход к поиску лидов и ведению сделок.
  • Уверенные навыки ведения переговоров, в том числе с топ-менеджерами компаний.
  • Высшее образование.
  • Уверенные навыки работы в MS Office и Bitrix 24 CRM.
  • Гибкость в решении задач, самостоятельность и ответственность.
  • Наличие автомобиля и водительского удостоверения категории B.
  • Готовность к командировкам по РБ 2 раза в неделю.

Компания предлагает:

  • Конкурентную зарплату с четко определенной постоянной и переменной частью, основанной на результатах работы и достижении ключевых показателей.
  • Работу в молодой, успешной и развивающейся компании без лишней бюрократии.
  • Четко выстроенные бизнес-процессы и зона ответственности.
  • Качественное внутреннее обучение по продуктам и тренинги от поставщиков.
  • Обсуждаемую модель компенсации внешнего обучения.
  • Возможность представлять компанию на профильных выставках, расширение сети профессиональных контактов.
  • Покупку служебного автомобиля в личное пользование по достижении определенного показателя 1 млн BYN оборота в течение первого года.
  • Оплату мобильного телефона.
  • Оплату спортивного абонемента 50%.
  • Компенсацию командировочных затрат.
  • Компенсацию затрат на автомобиль, в том числе офис – дом.

Контакт по вакансии

Анна Цыценя - ведущий специалист по подбору персонала ARTITERA
Логотип LinkedIn

Анна Цыценя

Ведущий специалист по подбору персонала

Не нашли подходящую вакансию?

Узнайте о новых возможностях индивидуального проекта карьерного сопровождения на рынке труда.